形象顧問雖然並不算是新型行業，但是大家也應該知道，很多顧問都是最忌你一兩年才開始從事相應的工作，真的是想要保證對方的業務水準很高，估計也不是那麼容易的。而且作為顧客來講，我們本身對個人形象的改善就不是很熟悉，也並不是特別瞭解，所以更多還是需要由專業顧問提供服務才行。而且必須要確定是資深顧問，才能夠為我們提供良好的服務。

確定對方的從業年限

雖然很多時候形象顧問更多還是要拼天賦，但是後天的學習還是很關鍵的，而且這樣的一個行業必須要有長期的經驗積累才行。畢竟和對方合作一次，就直接影響到了我們的未來形象，所以一定要明確好對方的從業年限。至少是應該從業多年，對個人形象改良的方法都非常熟悉，也經過了多方面的培訓，這樣的優質顧問才是更加值得我們去選擇的，這也是我們要對比的重點所在。

溝通過程中沒有不適感覺

畢竟我們找形象顧問就是希望能夠得到對方的幫助，但是肯定雙方會有一些形象方面的認知不同，這個時候我們需要做的就是確定哪個顧問的業務水準更高，可以讓我們的交談變得更加舒服，同樣也可以為我們提供更良好的溝通服務。如果真的是想要保證個人形象提升，其實與一個優質的顧問合作是相當關鍵的，對方需要給我們很好的親和力，這樣我們才不會有一定的排斥。